...加强聘后管理，建立和完善岗位考核制度。根据医疗专业技术人员的工作特点，制定能量化的考核要素，建立健全考核评价体系。同时通过建立解聘、辞聘制度，使单位能按照规定的程序解聘职工，职工也可以按照聘用合同辞聘，畅通人员出口，增强用人制度的灵活性。对...
...教育体系和开发性的科学文化教育体系等。 2.4建立科学有效的工作责任机制。要像落实医疗安全责任制那样，完善和落实思想政治工作责任制，一级抓一级，一级带一级，分片包干，责任到人，要通过必要的信息传递网络及时把握职工的思想状况，建立起经常性的分析...
...对药品和病人的信息掌握不充分。 如何预防医疗错误，医疗信息管理者也在探索。据介绍，国外专家把医疗信息系统的发展划分为五代： 第一代（Collector）系统仅仅是数据收集者，通过创建临床数据库，以求比手动方式较快地获得医疗信息。 第二代（...
...为中心，塑造人性化服务文化 服务品牌日趋成为医院的核心竞争力，近年来，人性化服务模式受到人们的赞赏和肯定。医疗环境注重人性化，医患关系的人性化。作为中医医院，在医院文化建设上要充分发挥中医传统文化特色和中医药学理论技术优势，创建中医医院的...
...中国中医科学院眼科医院党员干部职工对十七大报告进行了认真学习和讨论。大家纷纷表示，一定要把思想和行动统一到十七大精神上来。 该院院长刘成源说，今年是眼科医院发展关键的一年，我们要进一步端正办院方向，时刻把总书记提出的“为群众提供安全、有效...
...关键词: 医疗费用；变化；趋势；政策取向 医疗费用的水准及其变化过程主要取决于一个国家的经济发展水平。60年代以来，世界各国医疗费用普遍经历了高速增长和政府控制两个阶段，但增长速度若低于国民生产总值(GNP)增长速度，其医疗卫生事业必滞后...
...托管药房的合作意向书。然而，这项既符合国家医药卫生体制改革发展趋势、又对相关各方均有利的改革探索推进得并不顺利，某些方面的困难和阻力远远超出最初的预料。 药房托管，是指在医院药房产权和药房职工人事关系不变的前提下，医疗单位将药房委托给医药企业...
...违反，甘愿受罚直至开除。 在签订协议书前，医院分别召开各类人员会议，院领导到会动员。全院职工决心以实际行动，进一步约束和规范自己的医疗行为，自觉维护医疗卫生行业的形象。 ...
...疾病、衰老作斗争已越来越被人们重视。另外，随着国家医疗保健制度的改革，职工医疗保险制度的出台，人们迫切需要一本能系统、全面指导预防、医疗、保健、康复的医学科普书籍。为此我们组织上海一流医学专家撰写了这本《家庭医学百科》奉献给关心和爱护健康的...
...本报讯（记者阎红）辽宁省卫生厅在日前召开的全省纠正医疗行业不正之风工作会议上宣布，今年整治行业不正之风工作的重点是索要收受患者“红包”行为及不合理收费、不合理用药和不合理检查等问题。同时，该省将通过行风整顿，在医疗卫生单位开展“百姓放心...
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