...、到不得自制、自购、自销药品。第五条 医院药剂科（部或处）必须配备热爱本职工作，具有职眯道德，认真学习业务与其工作相适应的专业技术人员。第二章 医院药事管理委员会第六条 为协调、指导全院合理用药和科学管理，县以上医院（含县）要设立药事管理...
...关键词：成本核算 医院管理 目前，我国医疗总费用的增长速度大大超过了国民经济和财政收入的增长速度［1］。 卫生经费投入不足，药费居高不下，政府、企业不堪重负，医疗制度改革势在必行。医保制度改革迫使医院必须按卫生经济规律调整经营策略,以适应...
...形象设计、人力 资源及薪酬设计、内部管理模式建立等。 主办单位简介 中国千家医院职业化培训组委会计划用三年左右的时间，有规模、有 步骤、系统化的培训国内一千家左右的医院中高层管理干部。知识化 带动职业化，全力以赴地培养一批即精通医院业务，又善长...
...超负荷地应付着处方工作。而对中药的临床科研、用药咨询、资料汇编、质量鉴定等有关药剂管理的其他方面却并未引起足够的重视。在医疗技术飞速发展的客观形势下，医院中药房完全处于一个被动应付的状态，致使中药技术人才缺乏，知识结构僵化。它的中药技术人员...
...相当比例。为了适应民族医药事业发展的需要，多出人才，快出人才，我们采取多种培养方式和方法，相对缓解了后继乏人的状况。 一方面，在新疆维吾尔医学专科学校尚未建成前，陆续在有条件的喀什、和田地区和乌鲁木齐市3个卫校中开设维医和维药专业的中专班或...
...本报讯（记者陆铁琳王苏平）日前，北京大学中国经济研究中心北大国际MBA项目与辉瑞公司就“辉瑞中国医院管理教育基金”设立举行了签字仪式。该教育基金是用于支持“北京大学—辉瑞中国医院管理高级课程项目”长期发展的专项公益性基金。全国人大常委会...
...改善和加强。药品质量监督管理工作从行政管理、药物研究、制药工业、医药商业、临床药学、药学人才的培养等各个方面都取得了很大的成就。新中国成立后，药事管理的发展大体可划分为四个阶段：1、建立和发展时期（1949－1957）旧中国的药事管理不仅...
...相当比例。为了适应民族医药事业发展的需要，多出人才，快出人才，我们采取多种培养方式和方法，相对缓解了后继乏人的状况。 一方面，在新疆维吾尔医学专科学校尚未建成前，陆续在有条件的喀什、和田地区和乌鲁木齐市3个卫校中开设维医和维药专业的中专班或...
...有序，利益关系协调的医院。医院文化强调从文化视角思考和分析医院的运行和管理，把医院管理和文化之间的联系作为医院发展的关键性因素。加强医院文化建设是新时期医院发展的必然要求，是构建和谐医院的有力保障。 医院精神文化建设 医院精神文化建设的...
...教育部管理，每年毕业生到底有多少？涉及多少个专业？专业有什么特点？它们的社会适应性如何？就业意向如何？等等，人才中心并不了解。其二，全国各级各地医疗卫生单位的人力资源状况怎样？这些单位都需要什么样的毕业生？他们给毕业生的待遇情况如何？人才...
所有搜索结果仅供参考，如需解决具体问题请咨询相关领域专业人士。
