◆勤汇报----职场第一要务 勤向领导汇报工作是新人在职业生涯中取得成功的重要因素，要把这一条作为一生的行事信条去实践。 许多“新兵”不懂“规矩”，往往在不该说话的时候随便说话，不该做主的时候随意做主，结果给上司留下了极坏的印象。“新兵们”必须知道，无论你帮上司负责了多少事情，也无论上司多糊涂，他毕竟还是上司，遇事还要他来做主。擅自主张，等待你的将是严厉的惩...
说到个人素质对职场成功的影响，我的体会是：“心态大于技巧，习惯大于知识。” 在一个现代企业里面，职业人的能力固然非常重要，但决定一个人发展的却是一些非能力层面的东西。一起进入企业的大学生，专业知识、能力差别一般来说不会太大，可为什么几年以后大家的发展就会拉开很大的差距呢？我认为，心态是我们在职业生涯中取得持续成功的关键。 ◆不浮躁，也不要平庸 有的人非常浮躁...
...们甚至发现过从原单位携款10多万元正在被公安局通缉的犯罪分子！ 若想在企业里面担负大的责任，我们就要给自己塑造起诚信的职业形象，这是取得上司信任的基础。我以前有一个同事，工作水平相当不错，经理一直把他当做“救火队员”使用。由于负责的工作非常杂乱，所以常有一些工作被搁置，直到开部门例会经理检查该项工作完成情况时他才想起还没完成。他非常爱面子，往往会用“完成了，...
...些工作很棘手，处理起来很难。比如，有的地方企业民风剽悍，一个员工纠集社会上的小流氓把他的上司殴打了一顿。他的上司想息事宁人，不愿意把这件事情汇报到公司里来。这件事情对做人事管理的人来说就很棘手。于公，这样的歪风邪气是必须煞住的，否则，企业里面的管理人员不敢放手工作；于私呢，你去做这样的事情，那个上司是不欢迎的，因为他已经被那人吓住了，想大事化小，躲过去；对你...
新人在进入职场之初，一定要牢记，在与企业利益相关的事情上，我们的立场只有一个，就是：与企业一致。把自己真正当作企业的一员，去维护自己的利益，从而为自己的整个职业生涯确立一个流畅的调子。 怎样才能保证自己的立场与企业保持一致呢？ ◆树立“我就是企业”的观念 作为企业的一员，在自己具体负责的领域里面就是维护企业利益的当然代表。当在自己的工作岗位上发现企业的利益受...
...谈资，甚至对人家的学历背景、出身等先天因素横加指责。比如有人抱怨老板只是个初中生，因而对公司的前途没信心。殊不知，自古“英雄不问出处”，事业成功和学历本来就不是正相关的。 对同事、下属、供应商、客户等常打交道的群体，要多去体谅。尤其是对下属，要学会宽容。下属工作出了错误，要告诫自己，每个人在工作中都可能有失误，应该帮助他去解决，而不能只讲一些求全责备式的评论...
...正自己的位置，保持昂扬的斗志，从而在以后的竞争中确立自己更优越的位置。以一种事业无止境的不知足的心态去看待自己的工作，将会给自己带来更大的收获。 那么，如何才能在工作过程中长时间地保持一种创业的激情呢？目标非常重要。人们在理想追求过程中迸发出的能量不可估量，有了一个明确的、有一定实施难度但又有实现可能性的目标，人们很容易把工作当作实现目标的过程，这样就不会过...
由国家卫生部纳米生物技术重点实验室、中南大学生物医学工程研究院和美国纽约州立大学联合研制成功的医学高科技成果——“纳米粒子导入肿瘤热疗系统”，在长沙中南大学湘雅医院首次投入临床应用获得成功。使国内外不宜手术的晚期癌症患者企盼得到有效治疗的愿望终于变成现实。这一技术的开发成功，是世界肿瘤研究和临床医疗领域取得的一项里程碑式的成果。该成果已经被确认为属于世界首创...
解放军302医院日前对外宣布，由该院感染内科主任、硕士生导师杨永平教授等多名专家联手，10月29日为一名来自辽宁的48岁患者成功实施了肝细胞体内移植手术。目前患者生命体征正常，身体恢复良好，无任何急性排异反应 。据了解，这是迄今我国开展的首例肝细胞移植手术。 患者张某今年6月到302医院就诊，被确诊为慢性重型肝炎中期合并肝性脑病、电解质紊乱、自发性腹膜炎、腹...
近日，从中华中医药学会传出消息，经多年努力，世界尖端的超临界流体萃取（SFE）技术在薏苡仁脂性抗瘤有效成分提取项目上试验成功，使中药现代化向前迈进了一大步，并展示出巨大的产业化前景，每年还可节约数万吨的石油资源。 超临界流体萃取是世界范围内近30年新兴的研究热点，超临界流体具有较高的萃取分离能力，可以提取分离有效成分。在能源危机紧迫和环境污染日益严重的情况下...
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